あなたの回答が『IC白書2026』をつくる！回答者には2つの白書を無料進呈

2026.08.17

インターナルコミュニケーション動画社内報調査報告社内報白書Web社内報社内報

／社内報ナビ編集部

「他社では、経営方針をどう浸透させている？」
「インターナルコミュニケーションの効果は、どう測っている？」
「他社はどんな課題を抱え、どんな施策に取り組んでいる？」
そんな疑問に答えるデータを集めるため、
ウィズワークスでは現在『IC白書2026』の制作に向けたアンケート調査を実施しています。

より多くの皆さまの声を『IC白書2026』に反映するため、アンケートの回答期間を延長しました！

回答期限は8月28日（金）まで。

「回答しようと思っていたけれど、まだできていなかった」
「途中まで回答して、そのままになっていた」
という方も、まだ間に合います。

『IC白書2026』アンケートはこちら

回答までの流れ

~~①下記を入力してサインインしてください。~~
　~~ユーザー名：空欄~~
　~~パスワード：wF5@K*3pBtgk~~

　※①の工程はなくなりましたのでダイレクトにログイン画面に遷移します。

②メールアドレスとパスワードを入力し、「利用規約・個人情報の取り扱い」をご確認いただいたうえでプライバシーポリシー同意にチェックを入れてください。
その後「同意して回答する」を押下し、アンケートを開始してください。

②アンケート画面右上に「回答の仕方」のガイドラインがございます。
　そちらをご一読いただき、回答をお願いいたします。

社内報だけじゃない。
企業のインターナルコミュニケーションの「今」を調査

これまで発行してきた『社内報白書』を、今回は『IC白書』へと大幅リニューアル！

社内報だけでなく、
• 中期経営計画や経営方針の浸透
• KPIの設定・効果測定
• インターナルコミュニケーションの課題と各社の打ち手
• 社内コミュニケーション施策
• 会社が求める人材像
• 社内報をはじめとした各種メディアの活用
など、企業のインターナルコミュニケーションを幅広く調査します。

皆さまの回答が、「他社はどうしてる？」を明らかにします。
多くの企業の声が集まるほど、
「他社はどんな施策に取り組んでいる？」
「自社はどのあたりに位置している？」
「これから何に取り組むべき？」
といった疑問に、より客観的なデータで答えられるようになります。

集計結果は、施策の見直しや新しい企画のヒントはもちろん、
経営層や上長への提案・説明の根拠としても活用できます。

ぜひ、皆さまの会社の「今」をお聞かせください！
なお、アンケートは途中保存が可能です。
一度にすべて回答する必要はなく、複数回に分けて進めていただけます。

回答者には2つの白書を無料進呈！

アンケートに最後までご回答いただいた皆さまには、
🎁 回答完了後すぐ
『社内報白書2023』

🎁 2026年秋頃（完成後）
『IC白書2026』

の2つを無料で進呈します。

より多くの皆さまの声を「IC白書2026」に反映するため、アンケートの回答期間を延長！

回答締切は8月28日（金）です。

一社一社から寄せられる回答が、『IC白書2026』をつくる大切なデータになります。
皆さまのご協力をお待ちしています！

『IC白書2026』アンケートはこちら

本調査は、2026年現在の企業のインターナルコミュニケーション施策についてお伺いするため、社内報総合研究所(ウィズワークス株式会社)が実施するものです。
調査にご協力いただきますともれなく、特典として調査結果のレポート『IC白書2026(PDF)』と『社内報白書2023』を贈呈いたします。
ご回答は「◯◯という回答が✕✕パーセント」などと統計的数字にまとめ、企業名・個人名が特定される形で公開されることは、決してございません。
個人情報は、特典PDFのご送付のためにご記入をお願いしております。いただいた個人情報は当社で厳重に管理します。会社名・氏名・電話番号・メールアドレスなどに誤りがありますと、特典をお送りできかねますことをご了承ください。